Головна Сервіси для юристів ... Закони Кодекс законів про працю України Стаття 63. Заборона залучення до надурочних робіт

Стаття 63. Заборона залучення до надурочних робіт

Кодекс законів про працю України (ЗМІСТ) Інши кодекси
  • 3971

    Переглядів

  • 3971

    Переглядів

  • Додати в обране

    До надурочних робіт (стаття 62) забороняється залучати:

    1) вагітних жінок і жінок, які мають дітей віком до трьох років (стаття 176);

    2) осіб, молодших вісімнадцяти років (стаття 192);

    3) працівників, які навчаються в загальноосвітніх школах і професійно-технічних училищах без відриву від виробництва, в дні занять (стаття 220).

    Законодавством можуть бути передбачені і інші категорії працівників, що їх забороняється залучати до надурочних робіт.

    Жінки, які мають дітей віком від трьох до чотирнадцяти років або дитину з інвалідністю, можуть залучатись до надурочних робіт лише за їх згодою (стаття 177).

    Залучення осіб з інвалідністю до надурочних робіт можливе лише за їх згодою і за умови, що це не суперечить медичним рекомендаціям (стаття 172).

    {Стаття 63 із змінами, внесеними згідно з Указом ПВР № 4841-11 від 30.10.87 ; Законом № 871-12 від 20.33.91 }

    Попередня

    86/318

    Наступна
    Додати в обране
    logo

    Юридичні застереження

    Protocol.ua є власником авторських прав на інформацію, розміщену на веб - сторінках даного ресурсу, якщо не вказано інше. Під інформацією розуміються тексти, коментарі, статті, фотозображення, малюнки, ящик-шота, скани, відео, аудіо, інші матеріали. При використанні матеріалів, розміщених на веб - сторінках «Протокол» наявність гіперпосилання відкритого для індексації пошуковими системами на protocol.ua обов`язкове. Під використанням розуміється копіювання, адаптація, рерайтинг, модифікація тощо.

    Повний текст