Главная Блог ... Новости Обов'язкова звірка з ТЦК

Обов'язкова звірка з ТЦК

Отключить рекламу
Обов'язкова звірка з ТЦК  - cfb32ac4d57ae71fc0f8de6b9e1b750d.jpg

Дата: 08 вересня 2026 року

Формат: он-лайн (вебінар платформа zoom)

Детальніше: https://incon.com.ua/seminar/hr2 

 

Обовʼязкова Звірка з ТЦК до 1 грудня та Військовий облік з 0!

ТОП-20 правил правильного ведення військового обліку з 0,

проведення паперової звірки даних з ТЦК або через ДІЯ.

Штрафи від 34 000 грн за не ведення ВО, не проведення звірки.

З чого розпочати військовий облік, щоб провести правильно звірку даних з ТЦК і не

наразитися на штрафи

Лектор-консультант:

Тетяна Мойсеєнко

Податкова консультантка, аудиторка кадрового та військового обліку, експертка з трудового права та бронювання, внутрішня консультантка та податкова радниця ТОП-30 провідних українських та міжнародних компаній (ПЕК, ОПК, АПК, банківський сектор, Дія Сіті, Дефенс, неприбуткові організації).

Лекторка з доступним викладанням практики бухгалтерського та кадрового обліку, податкового та трудового права, переможець у номінації "Найкращий лектор навчальних програм в Україні” у рамках конкурсу “Вибір бухгалтера – 2021” від ЛІГА:ЗАКОН, авторка численних статей та ексклюзивних брошур за напрямом професійної творчості.

У програмі:

 

Розділ І. Обов’язковий Військовий облік для всіх роботодавців

1. Хто зобов’язаний вести військовий облік на підприємстві

2. Е-кабінет підприємства для ведення військового обліку: як це та чим передбачено,

коли переходимо на новий електронний облік та що з веденням паперового

військового обліку у 2026-2027 р.р.?

3. Повний пакет документів для ідеального військового обліку. ЗРАЗКИ

ДОКУМЕНТІВ + списки в Ексель (готовий файл).

4. Військовий облік у змінах з 27 червня: аналіз та практичні поради

5. Правила організації військового обліку на підприємстві

  • Наказ про осіб, які ведуть ВО, їх дублерів, доплати. Функціональні обов’язки
  • Додаток 1 Повідомлення про осіб, які відповідальні та які ведуть ВО: заповнюємо та
  • подаємо до ТЦК, строки подання, вихідна реєстрація, правила подачі
  • Правила військового обліку, ознайомлення з ними (аркуші)
  • Методичне забезпечення військового обліку
  • Листування з ТЦК
  • Додаток 9 Журнал обліку результатів перевірок: правила ведення та заповнення
  • План роботи та результати обліку

6. Е-ВОД працівника: а паперовий можна?

7. Практичні навички ведення військового обліку на підприємстві

  • Додаток 4 Повідомлення про зміну облікових даних: заповнення та подання на новоприйнятих, звільнених та осіб, які змінили особисті відомості
  • Додаток 5 Ведення списків на 4 групи: заповнюємо на кожну групу. Списки у
  • 2026 році та станом на 01.01.2027 року
  • Формуємо Справу до списків
  • Додаток 12 Відомість на 4 групи: заповнюємо на кожну групу

8. (Не) обов’язковий Сертифікат для ведення військового обліку та як правильно обрати установу для підвищення кваліфікації! Остерігайтесь «підробок» та «шахраїв» 

 

Розділ ІІ. Обов’язкова звірка з ТЦК до 1 грудня для всіх роботодавців

9. Тепер усім роботодавцям, які мають військовозобов’язаних, резервістів чи призовників працівників, в тому числі за сумісництвомобов’язкова звірка з ТЦК до 1 грудня: аналіз змін до Постанови 1487.

10. Способи проведення звірки даних з ТЦК: паперова (особиста/поштова), електронна через ДІЯ чи е-кабінет персонального обліку. Який варіант обрати сьогодні? Чи варто очікувати на електронну звірку, щоб не наразитися на штраф у 2027 році?

11. Види звірок з ТЦК: планова і обов’язковаЧи робити повторну звірку даних з ТЦК до 1 грудня, якщо вже звірялися у 2026 році? Періодичність звірки даних протягом року. 

12. Крок 1 Старт. Підготовка до звірки даних з ТЦК: як правильно провести внутрішню звірку та перевірити актуальність даних у списках персонального військового обліку, внести зміни. Строки та періодичність проведення.

13. Повідомлення про зміну облікових даних: порядок і строки надсилання до ТЦК до початку звірки, а не навпаки!

14. Мобілізовані, звільнені, виключені з військового обліку у 2026, червоні стрічки: що зі звіркою по таким працівникамПовний перелік тих, по кому проводимо обовʼязкову звірку з ТЦК!

15. Крок 2. Звірка даних з ТЦК на місцевому рівні: актуальність ВОД (на яку дату) та витяги зі списків - які вимоги від ТЦК. Особиста та поштова звірка на місцевому рівні: кому який варіант обрати?

16. Крок 3. Звірка даних з ТЦК по регіонам України: погодження строків з ТЦК, які документи надсилаємо, як сформувати поштовий конверт зі звіркою даних, чи потрібен супровідний лист і що буде, якщо його не вкладати?

17. Крок 4. Внесення записів до Журналу звірки: як вносить ТЦК і як вносить роботодавецьЧи вносити записи в журнал при електронній звірці або через ДІЯ у 2026 році?

18. Крок 5. Відповіді ТЦК поштою про звірку даних: якщо ТЦК не надіслали, дії роботодавця

19. Крок 6 Фініш. Обов’язкова Узагальнююча звірка списків у 2026 з ТЦК за місцем обліку підприємства: як провести та підписати з «нашим» ТЦК всі списки до 1 грудня?

20. Звірка через ДІЯ у 3 кроки: електронна відомість, актуалізація даних (72 години), фіксація відомості.  

21. Як накладають штрафи ТЦК за порушення ведення військового обліку, за не проведення звірки: важливі правила, які мають знати роботодавці

22. Відповіді на питання.

 

 

Вартість участі у вебінарі 2200,00 грн без ПДВ

Обов’язкова реєстрація на сайті https://incon.com.ua/seminar/hr2/ чи по тел. (044) 221-69-87, (067) 536-09-01

Найближчі заходи з Тетяною Мойсеєнко

08 вересня 2026 року - Defence City для підприємств ОПК: діє з 5 січня 2026! Хто може стати Резидентом Defence City: умови, пільги, податки, звітність.

09 вересня 2026 року - Резиденти Дія Сіті: податки, ЄСВ, звітність винагороди, лікарняні зміни! Податкові особливості у разі (не)виконання критеріїв Резидента Дія Сіті. Як рахувати чисельність працівників та 1200 Євро. Оподаткування доходів працівникам та ГІГ-спеціалістам: ПДФО, ЄСВ. Документальне оформлення виплат ГІГ-спеціалістам: з актами чи без актів з 1 квітня? Зміни у зарплатній звітності, кадровому адмініструванні з 2 травня, нормативу 4% з 1 січня та про Лікарняні зміни з 1 квітня

11 вересня-02 жовтня - КУРС «Сучасний КАДРОВИК» 11 вересня-02 жовтня! 42 нові форми кадрових документів, ЄРК-КП і профстандарти (ISCO-08/ESCO), Платформа «Обрій»: реформування кадрового обліку та нова логіка кадрового адміністрування, план дій кадровика. Професійні стандарти, трудові функції і компетентності, нові назви посад та Матриця трудових функцій та компетентностей.

15 вересня 2026 року - ОБСТРІЛИ ТА ПЕРСОНАЛ: КАДРОВІ РІШЕННЯ, ВИПЛАТИ, ВИРОБНИЧІ ТРАВМИ, ПЕРЕВІРКИ ДЕРЖПРАЦІ ТА ДОКУМЕНТАЛЬНЕ ОФОРМЛЕННЯ Що повинен зробити роботодавець та якими документами підтвердити кожну дію, щоб мінімізувати кадрові, фінансові та штрафні ризики.

16 вересня 2026 року - Бронювання по-новому з 1 вересня: сумісники, відстрочки, переліміти. Перебронювання. Критичність з 1 вересня. Обов’язкові звірки з ТЦК до 1 грудня ДЛЯ ВСІХ! Перевірки ТЦК свіжі кейси: ОПК, ПЕК, АПК та інші – на що варто звернути увагу?! Організація та ведення військового обліку: зміни з 27 червня.-

18 вересня 2026 року - СУЧАСНИЙ ТРУДОВИЙ ДОГОВІР (усний, письмовий, електронний). Як перевести працівників на письмові трудові договори без порушення законодавства. ТРУДОВІ ФУНКЦІЇ і КОМПЕТЕНТНОСТІ на основі професійного стандарту без дублювання посадової інструкції. Зразки документів.

 

  • 522

    Просмотров

  • 0

    Коментарии

  • 522

    Просмотров

  • 0

    Коментарии


  • Поблагодарить Отключить рекламу

    Оставьте Ваш комментарий:

    Добавить

    Другие наши сервисы:

    • Бесплатная консультация

      Получите быстрый ответ на юридический вопрос в нашем мессенджере , который поможет Вам сориентироваться в дальнейших действиях

    • ВИДЕОЗВОНОК ЮРИСТУ

      Вы видите своего юриста и консультируетесь с ним через экран, чтобы получить услугу, Вам не нужно идти к юристу в офис

    • ОБЪЯВИТЕ СОБСТВЕННЫЙ ТЕНДЕР

      На выполнение юридической услуги и получите самое выгодное предложение

    • КАТАЛОГ ЮРИСТОВ

      Поиск исполнителя для решения Вашей проблемы по фильтрам, показателям и рейтингу

    Популярные новости

    Смотреть все новости
    Смотреть все новости
    logo

    Юридические оговорки

    Protocol.ua обладает авторскими правами на информацию, размещенную на веб - страницах данного ресурса, если не указано иное. Под информацией понимаются тексты, комментарии, статьи, фотоизображения, рисунки, ящик-шота, сканы, видео, аудио, другие материалы. При использовании материалов, размещенных на веб - страницах «Протокол» наличие гиперссылки открытого для индексации поисковыми системами на protocol.ua обязательна. Под использованием понимается копирования, адаптация, рерайтинг, модификация и тому подобное.

    Полный текст

    Приймаємо до оплати