17.12.2018 | Автор: Золотухин Александр Олегович
Задать вопрос автору
Присоединяйтесь к нам в социальных сетях: telegram viber youtube

Місце за сумісництвом стало основним (чи навпаки): як оформити?

Працівник працював за сумісництвом а також мав основну роботу.

Згодом на основній звільнився і бажає змінити статус на роботі за сумісництвом – щоб вона стала для нього основною.

Як це оформити?

Є два варіанти.

Перший – шляхом переводу (на підставі наказу) з роботи за сумісництвом на основну роботу.

Другий – звільнити з сумісництва і прийнято наново на основну роботу.

Обидва варіанти мають недоліки і переваги.

Вся ця проблема за допомогою Методу Дискусії за Правилами Дискусійного Клубу Полтава системно розглянута на відео.

Аргументи на користь першого варіанту наводив Кіхот (дискусійне прізвисько). На користь другого – Казначей.

Дивіться, слухайте аргументи і робіть власний розсудливий висновок.

Пропонуйте наступні теми дискусій і запрошуємо всіх бажаючих дискутувати разом із нами.

1
Нравится
  
252 Просмотров
Оставьте Ваш комментарий:

Пожалуйста, авторизуйтесь или зарегистрируйтесь для добавления комментария.


Популярні судові рішення