Заява про надання матеріальної допомоги на оздоровлення

Цей документ являє собою письмове звернення від працівника до роботодавця з проханням надати йому фінансову допомогу для покриття витрат, пов’язаних з оздоровленням. Причини, що спонукають працівника звернутися з такою заявою, можуть бути різними: необхідність лікування, придбання ліків, санаторно-курортне лікування чи інші види оздоровчих процедур. Незалежно від причини, заява про надання матеріальної допомоги на оздоровлення відіграє важливу роль у забезпеченні належного догляду за здоров’ям працівника.

Форма заяви може різнитися залежно від внутрішніх правил та стандартів роботодавця, але зазвичай містить такі основні елементи: дату складання, посаду та ПІБ особи, яка подає заяву, детальний опис ситуації та обставин, що спонукали працівника звернутися з таким проханням, конкретну суму, яка необхідна для оздоровлення, та підпис заявника. Важливо зазначити, що хоча роботодавець не зобов’язаний задовольняти таке прохання, більшість компаній розуміють цінність здорових та продуктивних працівників і намагаються підтримати їх за можливості.

При складанні заяви важливо дотримуватися певних вимог та рекомендацій. По-перше, необхідно чітко та лаконічно викласти суть проблеми, не вдаючись до зайвих деталей. По-друге, обґрунтувати необхідність надання матеріальної допомоги, можливо, навіть долучивши відповідні документи, що підтверджують потребу в оздоровленні. По-третє, вказати конкретну суму, яка потрібна для покриття витрат, пов’язаних з оздоровленням, та очікуваний термін відновлення працездатності. І, нарешті, заява має бути складена грамотно та акуратно, без помилок та виправлень, що демонструє повагу до роботодавця та серйозне ставлення до питання.

Сторонами в цьому документі виступають працівник, який звертається з проханням про надання матеріальної допомоги, та роботодавець, який має розглянути це прохання та прийняти рішення. Важливо пам’ятати, що надання чи ненадання матеріальної допомоги на оздоровлення є правом роботодавця, і працівник не може вимагати її безумовно. Однак у більшості випадків роботодавці прагнуть підтримувати своїх працівників, коли це можливо, розуміючи, що здорові та задоволені співробітники є запорукою успішного функціонування компанії.

Приклади

Заява про надання матеріальної допомоги на оздоровлення є офіційним документом, який складається згідно з нормами чинного законодавства України, зокрема Кодексом законів про працю та внутрішніми правилами конкретного підприємства чи організації. У заяві працівник звертається до роботодавця з проханням надати одноразову грошову допомогу для покриття витрат на лікування, оздоровлення або санаторно-курортне лікування. Зазвичай вона складається в довільній формі, але повинна містити певні обов’язкові реквізити.

Приклад заяви: Генеральному директору ТОВ “Зоряна компанія” Петренку Олексію Вікторовичу від менеджера відділу продажів Сидоренка Андрія Михайловича. Заява. Шановний Олексію Вікторовичу! Через загострення хронічного захворювання мені необхідно пройти курс реабілітації в санаторії “Сонячний” у місті Трускавець. За рекомендацією лікаря для повного відновлення мені необхідно перебувати на лікуванні впродовж двох тижнів. Вартість путівки становить 15 000 гривень. На підставі статті 57 Кодексу законів про працю України та пункту 4.6 Колективного договору нашого підприємства прошу надати мені матеріальну допомогу на оздоровлення в сумі 15 000 гривень. До заяви додаю копію медичної довідки та рахунку на оплату путівки. 15 травня 2024 року. Підпис.

Як бачимо, у цьому прикладі працівник чітко зазначає причину звернення, посилається на відповідні законодавчі норми та внутрішні документи підприємства. Він конкретизує суму допомоги, яка необхідна для оздоровлення, і додає підтверджуючі документи. Текст заяви складений ввічливим офіційно-діловим стилем із зверненням до керівника та датою складання. Така заява має максимальні шанси на позитивне вирішення питання про надання матеріальної допомоги.

Шаблон Заяви про надання матеріальної допомоги на оздоровлення

[Місце подання заяви]

[Дата]

[Прізвище, ім’я, по батькові керівника]

[Посада керівника]

[Назва підприємства]

Від [прізвище, ім’я, по батькові],

[Посада]

Заява

про надання матеріальної допомоги на оздоровлення

Відповідно до статті 75 Кодексу законів про працю України та [стаття 167 Податкового кодексу України], прошу надати мені матеріальну допомогу на оздоровлення у сумі [сума допомоги] гривень.

До заяви додаю:

• [Перелік документів, які підтверджують витрати на оздоровлення (наприклад, квитанції, чеки, довідки з санаторію тощо)].

З повагою,

[Прізвище, ім’я, по батькові]

[Підпис]

[Дата]

Приклад заповнення:

[Місце подання заяви] Київ

[Дата] 2024-05-27

Іванову Івану Івановичу

Директору ТОВ “Компанія”

Від Сидоренко Олени Петрівни,

Інженера з охорони праці

Заява

про надання матеріальної допомоги на оздоровлення

Відповідно до статті 75 Кодексу законів про працю України та статті 167 Податкового кодексу України, прошу надати мені матеріальну допомогу на оздоровлення у сумі 5 000 гривень.

До заяви додаю:

• Квитанцію про оплату путівки до санаторію “Україна”.

З повагою,

Сидоренко Олена Петрівна

[Підпис]

2024-05-27

Важливо! До заяви про надання матеріальної допомоги на оздоровлення необхідно додати документи, які підтверджують витрати на оздоровлення. Це можуть бути:

• Квитанції про оплату путівки до санаторію.
• Чеки за проживання в готелі.
• Довідки з санаторію або готелю про отримання послуг.
• Квитанції про оплату проїзду до місця оздоровлення та назад.

Матеріальна допомога на оздоровлення надається працівникам підприємства один раз на рік. Сума допомоги не оподатковується та не обкладається внесками до фондів соціального страхування.

Ось шаблон Заяви про надання матеріальної допомоги на оздоровлення:

Заява

Про надання матеріальної допомоги на оздоровлення

Я, [прізвище та ім’я працівника], працівник [назва підприємства/організації], звертаюся до [прізвище та ім’я керівника] з проханням про надання матеріальної допомоги на оздоровлення.

Моя потреба в оздоровленні була підтверджена медичним сертифікатом від [дата медичного сертифікату]. Очікувана вартість оздоровлення становить [сума оздоровлення] гривень.

Прохання про надання матеріальної допомоги ґрунтується на статті 22 КЗпП України, яка передбачає право працівників на матеріальну допомогу в разі потреби в оздоровленні.

Прошу надати мені матеріальну допомогу на суму [сума матеріальної допомоги] гривень для покриття витрат на оздоровлення.

Під час оздоровлення я зобов’язуюся виконувати свої обов’язки за договором про працю, а також дотримуватися вимог законодавства України про працю.

Дата: [дата заяви]

Підпис: [підпис працівника]

Примітка: у тексті заяви повинні бути вказані відповідні дані про працівника, дату медичного сертифікату, очікувану вартість оздоровлення, суму матеріальної допомоги, а також інші необхідні деталі.

[ПІБ працівника]
[Посада]
[Назва відділу]
[Назва підприємства]
[Дата]

Директору [Назва підприємства]
[ПІБ директора]

Заява

Відповідно до статті 57 Закону України «Про державну службу» та внутрішніх положень підприємства, прошу надати мені матеріальну допомогу на оздоровлення у зв’язку з відпусткою, яка розпочнеться з [дата початку відпустки].

Заздалегідь вдячний за позитивне вирішення мого прохання.

[Підпис] [ПІБ працівника]

Приклад заповнення:

Іваненко Марія Петрівна
Менеджер
Відділ маркетингу
ТОВ «Енергія»
15.06.2024

Директору ТОВ «Енергія»
Петрову Петру Петровичу

Заява

Відповідно до статті 57 Закону України «Про державну службу» та внутрішніх положень підприємства, прошу надати мені матеріальну допомогу на оздоровлення у зв’язку з відпусткою, яка розпочнеться з 01.07.2024.

Заздалегідь вдячна за позитивне вирішення мого прохання.

[Підпис] Іваненко Марія Петрівна