Про виплату надбавки за стаж наукової роботи | від 14-04-2004

                                                          
 
                    КАБІНЕТ МІНІСТРІВ УКРАЇНИ 

                        П О С Т А Н О В А 
                   від 26 квітня 2003 р. N 609 
                               Київ 

      ( Постанова втратила чинність на підставі Постанови КМ 
        N 494 ( 494-2004-п ) від 14.04.2004 ) 

           Про виплату надбавки за стаж наукової роботи 
 

     Відповідно   до   частини   другої статті 23  Закону  України 
"Про наукову  і  науково-технічну  діяльність" ( 1977-12 ) Кабінет 
Міністрів України  п о с т а н о в л я є: 

     1. Затвердити Порядок  виплати  надбавки  за  стаж  наукової, 
науково-технічної, науково-організаційної  та науково-педагогічної 
роботи   науковим   працівникам   державних   наукових    установ, 
організацій  та  державних  вищих навчальних закладів III-IV рівня 
акредитації (додається). 

     2. Установити,  що витрати,  пов'язані з виплатою надбавки за 
стаж   наукової,   науково-технічної,   науково-організаційної  та 
науково-педагогічної  роботи,   здійснюються   у   межах   коштів, 
передбачених   державним   науковим   установам,  організаціям  та 
державним вищим навчальним закладам III-IV  рівня  акредитації  на 
оплату праці. 

     3. В  абзаці  третьому  пункту 2 постанови Кабінету Міністрів 
України від 2 серпня 2000 р.  N 1193 ( 1193-2000-п )   "Про  умови 
оплати   праці  працівників  Національного  центру  управління  та 
випробувань космічних засобів" (Офіційний вісник України, 2000 р., 
N 31,  ст.  1315)   слова   і  цифри "від 22 червня 1999 р. N 1110 
"Про виплату надбавки за стаж роботи у науковій сфері"  (Офіційний 
вісник України,  1999  р.,  N  25,  ст.  1179)" замінити словами і 
цифрами "від 26 квітня 2003 р. N 609 "Про виплату надбавки за стаж 
наукової роботи". 

     4. Визнати  такою,  що втратила чинність,  постанову Кабінету 
Міністрів   України    від 22 червня 1999 р.  N 1110 ( 1110-99-п ) 
"Про виплату  надбавки за стаж роботи у науковій сфері" (Офіційний 
вісник України, 1999 р., N 25, ст. 1179). 
 

     Прем'єр-міністр України                            В.ЯНУКОВИЧ 

     Інд. 26 
 

                                          ЗАТВЕРДЖЕНО 
                             постановою Кабінету Міністрів України 
                                  від 26 квітня 2003 р. N 609 

                             ПОРЯДОК 
      виплати надбавки за стаж наукової, науково-технічної, 
      науково-організаційної та науково-педагогічної роботи 
         науковим працівникам державних наукових установ, 
            організацій та державних вищих навчальних 
                закладів III-IV рівня акредитації 

     1. Надбавка     за    стаж    наукової,    науково-технічної, 
науково-організаційної та науково-педагогічної роботи (далі - стаж 
наукової   роботи)  виплачується  науковим  працівникам  державних 
наукових  установ,  організацій  та  державних  вищих   навчальних 
закладів III-IV  рівня  акредитації  (далі  - наукові працівники), 
посади  яких  передбачені  у  переліку,  затвердженому  постановою 
Кабінету  Міністрів  України  від  22  листопада  2001  р.  N 1571 
( 1571-2001-п )   (Офіційний    вісник України,  2001  р.,  N  47, 
ст. 2103). 

     2. Надбавка  за  стаж  наукової  роботи виплачується щомісяця 
науковим працівникам залежно від стажу  наукової  роботи  у  таких 
розмірах: 

------------------------------------------------------------------         Стаж наукової роботи        | Розмір щомісячної надбавки,                                     | відсотків посадового окладу ------------------------------------------------------------------      понад 3 роки                                    10 
      понад 10 років                                  20 
      понад 20 років                                  30 

     3. До  стажу  наукової  роботи,  що дає право на встановлення 
надбавки за стаж наукової роботи, включається час: 

     роботи на  державних  підприємствах,  у  державних   наукових 
установах,  організаціях  та в державних вищих навчальних закладах 
III-IV рівня  акредитації  на  посадах,  передбачених   постановою 
Кабінету   Міністрів  України  від  22  листопада  2001 р.  N 1571 
( 1571-2001-п ); 

     роботи на  посадах,  що  прирівнюються  до   посад   наукових 
працівників     відповідно до постанови Кабінету Міністрів України 
від 22 листопада 2001 р.  N 1570 ( 1570-2001-п )  "Про  реалізацію 
частини   другої   статті   24   Закону  України  "Про  наукову  і 
науково-технічну діяльність" (Офіційний вісник   України, 2001 р., 
N 47, ст. 2102); 

     навчання в аспірантурі, ад'юнктурі, докторантурі; 

     роботи наукових    (науково-педагогічних)    працівників   на 
посадах,    зазначених у статті  118  Кодексу  законів  про  працю 
( 322-08 ),   якщо  цій  роботі безпосередньо передувала робота на 
посаді наукового (науково-педагогічного) працівника; 

     коли науковий (науково-педагогічний)  працівник  фактично  не 
працював,  але  за  ним згідно із законодавством зберігалися місце 
роботи (посада) та заробітна плата (повністю або частково), у тому 
числі час оплачуваного вимушеного прогулу, спричиненого незаконним 
звільненням або переведенням на іншу роботу; 

     перебування наукового  (науково-педагогічного)  працівника  у 
відпустці по догляду за дитиною до досягнення нею трирічного віку, 
а  у  разі,  коли  дитина  потребує  домашнього  догляду,  -   час 
перебування  в  додаткової  відпустці  без  збереження  заробітної 
плати,  визначений  медичним  висновком,  але  не  більше  ніж  до 
досягнення дитиною шестирічного віку; 

     підвищення кваліфікації з відривом від роботи,  якщо науковий 
(науково-педагогічний) працівник  до  направлення  на   підвищення 
кваліфікації  та після закінчення навчання займав посаду наукового 
(науково-педагогічного) працівника; 

     строкової військової       служби,       якщо        науковий 
(науково-педагогічний) працівник,  призваний на строкову військову 
службу,  протягом трьох місяців після  звільнення  із  служби  був 
прийнятий  на  посаду наукового (науково-педагогічного) працівника 
на державне підприємство, в державну наукову установу, організацію 
або державний  вищий  навчальний  заклад III-IV рівня акредитації, 
без урахування часу проїзду на постійне місце проживання; 

     роботи на посадах наукових (науково-педагогічних) працівників 
та на посадах,  що прирівнюються до посад наукових працівників,  а 
також час навчання  в  аспірантурі,  ад'юнктурі,  докторантурі  на 
державних   підприємствах,   в   державних   наукових   установах, 
організаціях  та  державних  вищих  навчальних  закладах  колишніх 
Української РСР, інших республік СРСР, а також СРСР. 

     4. Документами для визначення стажу наукової роботи є трудова 
книжка  та  інші  документи,  які  відповідно   до   законодавства 
підтверджують стаж наукової роботи. 

     5. Надбавка  за  стаж  наукової роботи нараховується щомісяця 
виходячи з посадового  окладу  наукового  працівника  за  основним 
місцем  роботи.  За місцем роботи за сумісництвом надбавка за стаж 
наукової роботи не виплачується. 

     У разі коли науковий працівник тимчасово заміщує  відсутнього 
працівника,  надбавка  за  стаж  наукової  роботи нараховується до 
посадового окладу за основною посадою (місцем роботи). 

     6. Науковим працівникам,  у яких протягом календарного місяця 
виникло  право  на виплату або підвищення розміру надбавки за стаж 
наукової роботи,  надбавка  встановлюється  з  початку  наступного 
місяця. 

     7. Надбавка   за   стаж   наукової  роботи  враховується  для 
розрахунку  середньої  заробітної  плати  в   усіх   випадках   її 
збереження.