Договір про навчально-виробничу практику

Але ця магія не відбувається сама по собі. За нею стоїть ретельно складений договір, який регулює всі аспекти вашої практики. Цей документ – це не просто паперова формальність, це ваш квиток у світ професійного досвіду. Він гарантує, що ваша практика буде не просто “відсиджуванням часу”, а справжнім навчанням. Адже компанія, яка приймає вас, бере на себе зобов’язання надати вам реальні завдання, які відповідають вашій спеціальності.

У чому ж суть цього договору? По-перше, він визначає тривалість вашої практики. Це може бути короткий, але інтенсивний період в кілька тижнів, або ж цілий семестр, коли ви повністю занурюєтесь у робочий процес. Далі, він встановлює ваші обов’язки. Можливо, вам доручать підготовку юридичних документів, участь у переговорах або навіть допомогу в судових засіданнях. Але не хвилюйтесь – ви не будете кинуті у вир подій без підтримки. Договір також визначає, хто буде вашим керівником на практиці. Це досвідчений фахівець, який буде вашим наставником, готовим відповісти на ваші питання і направити вас у потрібному напрямку.

А що ж отримує компанія взамін? Ваш ентузіазм, свіжий погляд на речі і, можливо, інноваційні ідеї. Крім того, це шанс для них придивитися до потенційних майбутніх співробітників. Хто знає, можливо, саме ваша практика стане першим кроком до постійної роботи в цій фірмі?

Але договір – це не тільки про обов’язки. Він також захищає ваші права. Наприклад, він гарантує, що вас не експлуатуватимуть як безкоштовну робочу силу. Якщо ваша практика передбачає виконання складних або відповідальних завдань, компанія може бути зобов’язана виплачувати вам стипендію. І це справедливо – ваша праця має цінність!

Безпека також є ключовим аспектом. Договір зобов’язує компанію забезпечити вам безпечні умови праці. Це особливо важливо, якщо ваша практика пов’язана з ризиками – уявіть собі практику на будівництві або в хімічній лабораторії. Тут кожна деталь має значення, і ваш договір гарантує, що ви будете в безпеці.

Але хто ж є сторонами цього договору? Зазвичай, це тристороння угода. З одного боку – ваш навчальний заклад, який відповідає за якість вашої освіти. З іншого – компанія, яка надає вам можливість практики. І, звичайно, ви – студент, центральна фігура цього процесу. Іноді до цього процесу можуть долучатися й інші сторони. Наприклад, якщо ви проходите практику за кордоном, до договору може бути залучена міжнародна організація або посольство.

Що стосується оформлення, то це не просто формальність. Кожна деталь має значення. Договір складається у письмовій формі, часто у декількох примірниках – по одному для кожної сторони. Він повинен містити повні реквізити всіх учасників: назву навчального закладу, компанії, ваше ім’я та контактні дані. Текст має бути чітким і однозначним, без двозначностей. Адже в разі спору, саме цей документ буде визначати, хто і що має робити.

Процес складання договору – це теж ціла історія. Зазвичай, ініціатива йде від навчального закладу. У них є типові форми, які вони адаптують під кожну конкретну ситуацію. Але це не значить, що ви – пасивний спостерігач. Навпаки, ви маєте право і навіть обов’язок ознайомитися з договором, зрозуміти кожен його пункт. Якщо щось незрозуміло або викликає сумніви – не соромтеся запитувати. Ваша активна участь у цьому процесі – це вже частина вашого професійного зростання.

У підсумку, договір про навчально-виробничу практику – це не просто юридичний документ. Це ваш особистий портал у майбутню професію, ваш захист і ваш шанс. Він відкриває перед вами двері реального світу, де теорія зустрічається з практикою, де ви можете випробувати себе і зрозуміти, чи правильний шлях ви обрали. І головне – він гарантує, що цей досвід буде безпечним, продуктивним і справедливим. Тож коли наступного разу ви будете підписувати такий договір, пам’ятайте: це не просто папірець. Це ваш перший крок у захоплюючу подорож вашої професійної кар’єри.

Приклади

ДОГОВІР № про навчально-виробничу практику

м. “_” 20 р.

Ми, що нижче підписалися, з однієї сторони (повна назва навчального закладу) в особі (посада, прізвище, ім’я, по батькові), що діє на підставі (статут, положення), далі – Навчальний заклад, з другої сторони (назва підприємства, установи, організації) в особі (посада, прізвище, ім’я, по батькові), що діє на підставі (статут, положення, довіреність), далі – База практики, і з третьої сторони (прізвище, ім’я, по батькові студента), далі – Практикант, разом іменовані Сторони, уклали цей Договір про наступне:

Навчальний заклад: Київський національний університет імені Тараса Шевченка Адреса: вул. Володимирська, 60, м. Київ, 01033 Ректор: Губерський Леонід Васильович Підпис: М.П.

База практики: ТОВ “Правовий Альянс” Адреса: вул. Хрещатик, 10, м. Київ, 01001 Директор: Коваленко Олександр Петрович Підпис: М.П.

Практикант: Петренко Марія Іванівна Адреса: вул. Саксаганського, 100, кв. 45, м. Київ, 01032 Паспорт: серія АА № 123456, виданий Печерським РВ ГУ МВС України в м. Києві 01.01.2015 Підпис:

Цей шаблон договору розроблено з урахуванням вимог Закону України “Про вищу освіту”, який регулює діяльність вищих навчальних закладів, та “Положення про проведення практики студентів вищих навчальних закладів України”, затвердженого наказом Міністерства освіти України. Ці нормативні акти встановлюють загальні принципи організації практики та вимоги до її проведення.

У договорі також враховано норми Закону України “Про охорону праці”, який зобов’язує роботодавців (у нашому випадку – Базу практики) забезпечувати безпечні умови праці для всіх працівників, включаючи практикантів. Цивільний кодекс України згадується в контексті відповідальності Практиканта за виконану роботу, оскільки цей кодекс регулює майнові та особисті немайнові відносини.

При заповненні договору слід звернути увагу на наступні моменти. У преамбулі вказується повна офіційна назва навчального закладу (наприклад, Київський національний університет імені Тараса Шевченка) та Бази практики (наприклад, ТОВ “Правовий Альянс”). Важливо точно вказати, на підставі якого документа діють представники сторін – це може бути статут, положення або довіреність.

У розділі про обов’язки Навчального закладу вказується конкретна спеціальність Практиканта. Наприклад, 081 “Право”. У розділі про строки практики вказуються конкретні дати, наприклад, з 01 липня 2023 р. по 31 серпня 2023 р.

У розділі з юридичними адресами та підписами важливо вказати повні та точні дані. Для навчального закладу – це офіційна адреса та ім’я ректора. Для Бази практики – юридична адреса та ім’я керівника. Для Практиканта – домашня адреса та паспортні дані.

Цей договір є важливим документом, який гарантує права та визначає обов’язки всіх сторін під час проходження навчально-виробничої практики. Він забезпечує, що практика буде змістовною, безпечною та відповідатиме освітній програмі Практиканта.

Шановні сторони,

Цей договір про навчально-виробничу практику укладається відповідно до Закону України “Про освіту” та Закону України “Про вищу освіту” з метою організації та проведення практичної підготовки здобувачів освіти.

Сторони договору:

• [Назва закладу освіти], далі – Заклад освіти;
• [Назва підприємства/організації], далі – База практики.

Предмет договору: Заклад освіти направляє здобувачів освіти на навчально-виробничу практику до Бази практики, а База практики приймає та забезпечує проходження практики відповідно до навчальних планів та програм.

Обов’язки сторін: Заклад освіти зобов’язується:

• направляти здобувачів освіти на практику відповідно до графіку;
• забезпечувати методичне керівництво практикою;
• контролювати виконання програми практики.

База практики зобов’язується:

• прийняти здобувачів освіти на практику;
• забезпечити безпечні умови праці;
• призначити кваліфікованих фахівців для керівництва практикою;
• надати можливість ознайомлення з виробничим процесом.

Термін дії договору: Цей договір діє з [дата початку] по [дата закінчення] і може бути продовжений за згодою сторін.

Інші умови: Сторони несуть відповідальність за невиконання або неналежне виконання умов договору відповідно до чинного законодавства України.

Підписи сторін: [Підпис, ПІБ, посада представника Закладу освіти] [Підпис, ПІБ, посада представника Бази практики]

Дата: [число, місяць, рік]

Шаблон Договір про навчально-виробничу практику

[Місце укладення договору]

[Дата укладення договору]

Цей договір про навчально-виробничу практику (надалі – “Договір”) укладений між:

[Назва навчального закладу] (надалі – “Навчальний заклад”), в особі [посада, ПІБ представника], що діє на підставі [статут], з одного боку, та

[Назва підприємства] (надалі – “Підприємство”), в особі [посада, ПІБ представника], що діє на підставі [статут], з іншого боку.

Сторони домовилися про наступне:

1. Предмет договору

1.1. Навчальний заклад направляє студентів [назва групи, курсу] для проходження навчально-виробничої практики на Підприємстві.

1.2. Підприємство надає студентам можливість пройти навчально-виробничу практику з метою закріплення теоретичних знань та набуття практичних навичок за фахом [назва спеціальності]

2. Терміни та місце проведення практики

2.1. Практика проводиться з [дата початку] по [дата закінчення] на базі Підприємства.

2.2. Тривалість практики становить [кількість] робочих днів.

3. Обов’язки Навчального закладу

3.1. Навчальний заклад зобов’язується:

• Направити на практику студентів відповідної групи та спеціальності.
• Забезпечити студентів необхідними навчальними програмами та методичними матеріалами.
• Контролювати хід проходження практики студентами.
• Оцінювати результати практики студентів.

4. Обов’язки Підприємства

4.1. Підприємство зобов’язується:

• Розробити програму практики для студентів.
• Призначити керівника практики з числа кваліфікованих фахівців Підприємства.
• Забезпечити студентам безпечні умови праці на робочих місцях.
• Ознайомити студентів з правилами внутрішнього розпорядку Підприємства.
• Надати студентам необхідні інструменти, матеріали та обладнання для проходження практики.
• Скласти характеристику на кожного студента за підсумками практики.

5. Відповідальність сторін

5.1. Сторони несуть відповідальність за невиконання або неналежне виконання своїх зобов’язань за цим Договором відповідно до чинного законодавства України.

6. Порядок вирішення спорів

6.1. Усі спори, які можуть виникнути з цього Договору, вирішуються шляхом переговорів між Сторонами.

6.2. У разі неможливості вирішити спір шляхом переговорів, він передається на розгляд суду в порядку, визначеному чинним законодавством України.

7. Термін дії договору

7.1. Цей Договір набуває чинності з моменту його підписання Сторонами та діє до повного виконання Сторонами своїх зобов’язань за цим Договором.

8. Інші умови

8.1. Усі зміни та доповнення до цього Договору оформлюються у письмовій формі.

8.2. Цей Договір складено у [кількість] екземплярах, які мають однакову юридичну силу.

[Підпис представника Навчального закладу]

[Підпис представника Підприємства]

[Печатка Навчального закладу]

[Печатка Підприємства]

Ось шаблон Договір про навчально-виробничу практику:

Ми, [ПІБ навчального закладу], адреса: [адреса навчального закладу], з одного боку, та [ПІБ підприємства], адреса: [адреса підприємства], з іншого боку, уклали цей Договір про навчально-виробничу практику (далі – Договір) на наступних умовах:

1. Предмет договору: Навчальний заклад надає студентам можливість проходження навчально-виробничої практики на підприємстві з метою набуття практичних навичок та досвіду.

2. Термін дії договору: Договір набирає чинності з моменту підписання і діє до [вказати термін дії договору, наприклад, до 31 грудня 2023 року].

3. Обов’язки навчального закладу: Навчальний заклад зобов’язується надати студентам необхідні навички та знання для проходження практики на підприємстві. Навчальний заклад зобов’язується забезпечити студентів необхідними матеріалами та обладнанням для проходження практики.

4. Обов’язки підприємства: Підприємство зобов’язується надати студентам можливість проходження практики на виробництві та забезпечити їх необхідними матеріалами та обладнанням. Підприємство зобов’язується забезпечити студентів необхідними умовами для проходження практики.

5. Права та обов’язки студентів: Студенти зобов’язуються дотримуватися вимог безпеки та інструкцій підприємства під час проходження практики. Студенти зобов’язуються виконувати завдання, які їм доручаються під час практики.

6. Відповідальність: Навчальний заклад, підприємство та студенти несуть відповідальність за невиконання своїх обов’язків, визначених цим Договором. У разі невиконання обов’язків одна з сторін може пред’явити вимоги до іншої сторони.

7. Розірвання договору: Договір може бути розірваний у разі невиконання однією з сторін своїх обов’язків. У разі розірвання Договору кожна з сторін зобов’язується повернути іншій стороні всі отримані від неї документи та інформацію.

8. Застосування законодавства: Договір регулюється законодавством України, зокрема, Законом України “Про освіту” та Законом України “Про працю”.

9. Зміни до Договору: Договір може бути змінений лише за взаємною згодою сторін.

Дата підписання: [поточна дата]

Навчальний заклад: [підпис навчального закладу]

Підприємство: [підпис підприємства]

Примітка: у тексті шаблону потрібно замінити виділені частини на відповідні дані навчального закладу та підприємства.

ДОГОВІР ПРО НАВЧАЛЬНО-ВИРОБНИЧУ ПРАКТИКУ

Місто , Україна

Дата:

Ми, що нижче підписалися,

1. (назва навчального закладу), в особі (посада, ПІБ), що діє на підставі (статуту/положення тощо), надалі іменується “Навчальний заклад”, з однієї сторони,

та

2. (назва підприємства, організації або установи), в особі (посада, ПІБ), що діє на підставі (статуту/положення тощо), надалі іменується “Підприємство”, з іншої сторони,

уклали цей Договір про наступне.

Навчальний заклад направляє, а Підприємство приймає на навчально-виробничу практику студентів (учнів) (вказати кількість студентів/учнів) для проходження практики за спеціальністю (вказати спеціальність).

Обов’язки сторін:

1. Навчальний заклад зобов’язується:

1.1. Забезпечити направлення студентів (учнів) на практику відповідно до навчального плану. 1.2. Надати Підприємству список студентів (учнів), що направляються на практику, із зазначенням їхніх даних та терміну практики. 1.3. Забезпечити методичне керівництво та контроль за проходженням практики студентами (учнями).

2. Підприємство зобов’язується:

2.1. Прийняти студентів (учнів) на навчально-виробничу практику на строк з до (вказати термін практики). 2.2. Призначити відповідальних осіб за керівництво та контроль за проходженням практики. 2.3. Забезпечити студентів (учнів) належними умовами для виконання практичних завдань, відповідно до навчального плану. 2.4. Надати Навчальному закладу звіт про результати проходження практики студентами (учнями).

Відповідальність сторін:

Сторони несуть відповідальність за невиконання або неналежне виконання своїх зобов’язань згідно з чинним законодавством України. У разі порушення умов цього Договору, винна сторона зобов’язується відшкодувати іншій стороні завдані збитки.

Вирішення спорів:

Всі спори, що виникають з цього Договору або в зв’язку з ним, вирішуються шляхом переговорів між сторонами. У випадку недосягнення згоди спір підлягає розгляду в суді відповідно до чинного законодавства України.

Прикінцеві положення:

Цей Договір набирає чинності з моменту його підписання сторонами і діє до повного виконання сторонами своїх зобов’язань. Договір складено в двох примірниках, що мають однакову юридичну силу, по одному для кожної зі сторін.

Адреси та реквізити сторін:

Навчальний заклад: (вказати повні реквізити, адресу та контактні дані) Підприємство: (вказати повні реквізити, адресу та контактні дані)

Підписи сторін:

Навчальний заклад: (Підпис, ПІБ) Підприємство: (Підпис, ПІБ)