ПОСТАНОВА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
19 листопада 2025 року
м. Київ
справа № 464/3614/22
провадження № 61-15270св23
Верховний Суд у складі колегії суддів Третьої судової палати Касаційного цивільного суду:
головуючого - Фаловської І. М.,
суддів: Ігнатенка В. М. (суддя-доповідач), Карпенко С. О., Сердюка В. В.,
Ситнік О. М.
розглянув у порядку спрощеного позовного провадження касаційну скаргу ОСОБА_1 на постанову Львівського апеляційного суду
від 03 жовтня 2023 року у складі колегії суддів Левика Я. А., Крайник Н. П., Шандри М. М.,
у справі за позовом ОСОБА_1 до управління екології
та природних ресурсів департаменту містобудування Львівської міської ради про стягнення заробітної плати при звільненні та моральної шкоди,
ВСТАНОВИВ:
Короткий зміст позовних вимог
У серпні 2022 року ОСОБА_1 звернулася до суду з позовом
до управління екології та природних ресурсів департаменту містобудування Львівської міської ради про стягнення заробітної плати при звільненні та моральної шкоди.
Позовні вимоги мотивовані тим, що вона працювала в управлінні екології та природних ресурсів департаменту містобудування Львівської міської ради
на посаді головного спеціаліста - юрисконсульта з додатковим покладенням з 10 січня 2022 року функцій уповноваженої особи з питань публічних закупівель з 09 листопада 2021 року по 31 березня 2022 року, які були оформлені строковим трудовим договором.
31 березня 2022 вона звільнена у зв`язку із закінченням строку дії строкового трудового договору згідно з пунктом 2 частини першої статті 36 КЗпП України.
02 квітня 2022 року проведено розрахунок при звільненні та виплачено суму нарахованої відповідачем заробітної плати без повідомлення про всі її складові.
Оскільки при оформленні її звільнення відповідачем допущено порушення вимог трудового законодавства, тому вона неодноразово зверталась зі скаргами до роботодавця, Львівської міської ради, державних органів, якими здійснюється контроль за дотримання законодавства про працю в Україні.
З отриманих відповідей 04 липня 2022 року їй стало відомо, що відповідачем при її звільненні з роботи 31 березня 2022 року не проведено з нею повний розрахунок за період перебування у трудових відносинах, а саме не здійснено нарахування заробітної плати за виконання з 10 січня 2022 року покладених на неї додаткових функцій уповноваженої особи з питань публічних закупівель.
Нездійснення вказаних нарахувань заробітної плати призвело до неправильного нарахування за січень-березень 2022 року індексації заробітної плати, премії, допомоги з тимчасової непрацездатності (лікарняних) та компенсації за невикористані дні відпустки.
Таким чином, відповідачем, як роботодавцем всупереч положень статей 47, 116 КЗпП України у день звільнення не проведено повного розрахунку з нею, чим порушено її трудові права та завдано моральної шкоди.
З врахуванням викладеного ОСОБА_1 просила суд стягнути з відповідача
на її користь заборгованість по заробітній платі при звільненні
у розмірі 27 736,40 грн; середній заробіток за весь час затримки розрахунку при звільненні у період з 31 березня 2022 року по дату ухвалення судового рішення; моральну шкоду у розмірі 60 000 грн.
Сервіси для юристів