ВИЩИЙ ГОСПОДАРСЬКИЙ СУД УКРАЇНИ
ПОСТАНОВА
ІМЕНЕМ УКРАЇНИ
06 жовтня 2015 року Справа № 923/1875/14
Вищий господарський суд України у складі колегії суддів:
головуючого -Білошкап О.В.,суддів -Жукової Л.В., Погребняка В.Я.,розглянувши у відкритому судовому засіданні в м. Києві касаційну скаргу ОСОБА_4 на постанову Одеського апеляційного господарського суду від 20.05.2015 та рішення господарського суду Херсонської області від 26.02.2015 у справі № 923/1875/14 за позовом ОСОБА_4 до Публічного акціонерного товариства "Херсонський завод карданних валів" про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, оплату за час простою, час переробки ,-
в с т а н о в и в:
Рішенням Господарського суду Херсонської області від 26.02.2015 р. по справі № 923/1875/14 (суддя Пінтеліна Т.Г.) припинено провадження стосовно позовних вимог ОСОБА_4 про :
- визнання працюючим на повну ставку;
- зобов'язання відповідача сплатити внески до Пенсійного Фонду України;
- зобов'язання відповідача подати уточнені звіти до Пенсійного Фонду України ;
- визнання незаконним та скасування наказу від 17.05.2013 р. № 97 "Про режим робот з липня 2013р." ;
- визнання незаконним та скасування наказу від 22.10.2014 р. № 82-к про звільнення ОСОБА_4 ;
- поновити на роботі на посаді машиніста компресорних установок ;
- зобов'язання відповідача сплатити внески до Пенсійного Фонду України;
- зобов'язання відповідача подати звіти до Пенсійного Фонду України для підтвердження повноти трудового стажу.
В решті позову відмовлено.
Постановою Одеського апеляційного господарського суду від 20.05.2015 (колегія суддів: Лавриненко Л.В. - головуючий, Пироговський В.Т., Філінюк І.Г.) апеляційну скаргу ОСОБА_4 залишено без задоволення, рішення Господарського суду Херсонської області від 26.02.2015 р. залишено без змін.
ОСОБА_4 звернувся до Вищого господарського суду України з касаційною скаргою, в якій просить постанову Одеського апеляційного господарського суду від 20.05.2015 та рішення господарського суду Херсонської області від 26.02.2015скасувати та прийняти нове рішення про задоволення позову про поновлення на роботі, стягнення середнього заробітку за час вимушеного прогулу, оплату за час простою, час переробки в повному обсязі, посилаючись на порушення та неправильне застосування судами попередніх інстанцій норм матеріального та процесуального права, зокрема, ст.ст. 9,34,56, ч.1 ст. 95 КЗпП України.
Ухвалою Вищого господарського суду України від 29.09.2015 розгляд касаційної скарги ОСОБА_4 відкладено на 06.10.2015.
Представники сторін в судове засідання не з'явились, про час та місце розгляду справи повідомлені належним чином. Тому колегія суддів вважає можливим розглянути справу у їх відсутність.
Заслухавши доповідь судді Білошкап О.В., перевіривши матеріали справи та обговоривши доводи касаційної скарги, колегія суддів прийшла до висновку, що касаційна скарга ОСОБА_4 підлягає частковому задоволенню з наступних підстав.
Як вбачається з матеріалів справи та встановлено судами попередніх інстанцій, 22.12.2014 р. ОСОБА_4 звернувся до Господарського суду Херсонської області з позовом до Публічного акціонерного товариства „Херсонський завод карданних валів", м. Херсон, про:
- визнання його працюючим на повну ставку;
- стягнення з відповідача заробітної плати за простій з 01 березня по 31 грудня 2009 р. в сумі 4139,75 грн.;
- стягнення з відповідача заробітної плати за переробку у серпні 2009 р. в сумі 224,64 грн.;
- зобов'язання відповідача здійснити перерахунок та виплату заробітної плати за час відпустки у серпні - вересні 2009р. з урахуванням оплати простою;
- стягнення з відповідача заробітної плати за простій у 2011 р. в сумі 4882,60 грн.;
- зобов'язання відповідача здійснити перерахунок та виплату заробітної плати за час відпустки у квітні - травні 2011р. з урахуванням оплати простою;
- стягнення з відповідача заробітної плати за простій у 2012 р. в сумі 5 399,66 грн.;
Protocol.ua є власником авторських прав на інформацію, розміщену на веб - сторінках даного ресурсу, якщо не вказано інше. Під інформацією розуміються тексти, коментарі, статті, фотозображення, малюнки, ящик-шота, скани, відео, аудіо, інші матеріали. При використанні матеріалів, розміщених на веб - сторінках «Протокол» наявність гіперпосилання відкритого для індексації пошуковими системами на protocol.ua обов`язкове. Під використанням розуміється копіювання, адаптація, рерайтинг, модифікація тощо.
Повний текстCopyright © 2014-2026 «Протокол». Всі права захищені.