В Україні темпи вакцинації просуваються не так швидко, як цього б хотілося керівництву держави.
З метою активізації вакцинації було прийнято ряд нормативно-правових актів (якість деяких викликає сумніви) щодо відсторонення від роботи.
Ажіотаж підкріплюється відсутністю достатньої роз’яснювальної роботи.
Не всі громадяни з числа тих, хто підлягає обов’язковій сертифікації, можуть вакцинуватися у вказані строки.
Що робити, якщо Ви отримали повідомлення про відсторонення?
Згадайте новину: Про відмову надавати інформацію про вакцинування
Теоретично є три варіанти:
1. Доводити у суді неправомірність дій через недолугість законодавства.
2. Піти в оплачувану або неоплачувану відпустку. Упевнений, що Ви навіть не чули про існування окремих відпусток. Детальніше за посиланням https://protocol.ua/ru/yak_prodovgiti_vidpochinok_za_rahunok_inshih_vidpustok/
3. Написати заяву на дистанційну роботу згідно з запропонованим зразком.
Керівнику
від
Protocol.ua є власником авторських прав на інформацію, розміщену на веб - сторінках даного ресурсу, якщо не вказано інше. Під інформацією розуміються тексти, коментарі, статті, фотозображення, малюнки, ящик-шота, скани, відео, аудіо, інші матеріали. При використанні матеріалів, розміщених на веб - сторінках «Протокол» наявність гіперпосилання відкритого для індексації пошуковими системами на protocol.ua обов`язкове. Під використанням розуміється копіювання, адаптація, рерайтинг, модифікація тощо.
Повний текстCopyright © 2014-2024 «Протокол». Всі права захищені.
