Головна Блог Аналітична стаття Теми Чинним законодавством про працю не передбачено обов'язковість ФОП мати штатний розпис (Лист Мінсоцполітики від 21.05.2019 р. N 34/0/23-19/133)

Чинним законодавством про працю не передбачено обов'язковість ФОП мати штатний розпис (Лист Мінсоцполітики від 21.05.2019 р. N 34/0/23-19/133)

03.06.2019
Переглядів : 6664

Теми: До початку роботи працівника необхідно подати до ДФС повідомлення про прийняття його на роботу (ТЕКСТ)

ЩО таке контрольовані операції: ДФС України ІНДИВІДУАЛЬНА ПОДАТКОВА КОНСУЛЬТАЦІЯ. від 18.04.2018 р. N 1699/6/99-99-15-02-02-15/ІПК

ДФС: Щодо подання звітності фізичними особами - підприємцями, стосовно яких проведено державну реєстрацію припинення підприємницької діяльності (лист ДФС від 16.03.2018 р. № 1042/М/99-99-13-02-01-14/ІПК)

Щодо особливостей оподаткування ПДВ операцій з уступки права вимоги (лист ДФС від 12.03.2018 р. № 957/6/99-99-15-03-02-15/ІПК)

«Щодо оподаткування спадщини, отриманої фізичною особою — резидентом за кордоном», лист ДФС України від 14.12.2017 № 16785/К/99-95-42-02-14

МІНІСТЕРСТВО СОЦІАЛЬНОЇ ПОЛІТИКИ УКРАЇНИ

ЛИСТ

від 21.05.2019 р. N 34/0/23-19/133

Юридичним департаментом Мінсоцполітики розглянуто Ваше звернення від 05.05.2019 р. та в межах компетенції повідомляється.

Відповідно до статті 2 Кодексу законів про працю України (далі - КЗпП) працівники реалізують право на працю шляхом укладення трудового договору про роботу на підприємстві, в установі, організації або з фізичною особою.

Юридичні застереження

Protocol.ua є власником авторських прав на інформацію, розміщену на веб - сторінках даного ресурсу, якщо не вказано інше. Під інформацією розуміються тексти, коментарі, статті, фотозображення, малюнки, ящик-шота, скани, відео, аудіо, інші матеріали. При використанні матеріалів, розміщених на веб - сторінках «Протокол» наявність гіперпосилання відкритого для індексації пошуковими системами на protocol.ua обов`язкове. Під використанням розуміється копіювання, адаптація, рерайтинг, модифікація тощо.

Повний текст