Пенсионная реформа: стоит подумать, если вам 35

Месяц назад украинцы узнали о новых предложениях правительства касательно пенсионной реформы. На прошлой неделе уже был принят первый закон о повышении пенсий, который должен дать старт пенсионной реформе.

Пока эксперты спорят об очередном пакете изменений и откладывают его рассмотрение в Верховной Раде до осени, предлагаю обратить внимание на проблемы пенсионной системы Украины. В первую очередь тем, кто содержит пенсионеров, тем, кому сейчас 30-40.

Згадайте новину: Пенсійна реформа: які нововведення підготував уряд

Почему заниматься проблемами пенсионной системы следует именно нам и именно сегодня? У нас, в отличие от наших родителей, пока еще есть время осуществить определенные шаги для собственного будущего в пожилом возрасте. Более того, по имеющейся ситуации в пенсионной системе никто кроме нас не сможет и, судя по последним изменениям, не планирует этого делать. Украинская пенсионная система пока что остается солидарной. Все принятые трансформации-2017 касаются именно солидарной системы.

О солидарном принципе – это содержание нынешних пенсионеров за счет экономически активного населения. То есть на данный момент работающий гражданин Украины не "зарабатывает себе пенсию", как у нас принято говорить. Единый социальный взнос в Пенсионный фонд Украины, который платит за него или работодатель, или он сам, будучи физическим лицом-предпринимателем, расходуется уже сегодня. При солидарной системе мы, по сути, не финансируем свою будущую пенсию, а только приобретаем право на ее получение в пожилом возрасте от следующих поколений.

Каким будет размер нашей пенсии, зависит от того, насколько состоятельным будет наше государство в будущем. Сколько у нас будет экономически активного населения? Какие доходы будут иметь работники? какие социальные взносы с этих доходов они будут платить на наше содержание? Ответы на эти вопросы являются ключевыми для прогнозирования ситуации.

Вспомните новость: В меморандуме МВФ отмечается, что пенсионная реформа должна быть принята в апреле, а вступить в силу с 2018 года

Сейчас "пенсионные прогнозы" неутешительны не только для Украины, но и для развитых стран. Тенденции увеличения продолжительности жизни и уменьшения рождаемости обуславливают рост дефицита пенсионных систем, построенных на сугубо солидарных принципах. Существуют еще и специфические риски в украинской экономике. От длительного конфликта на востоке до низкой производительности труда и выплаты "черных" и "серых" заработных плат – факторов, ухудшающих возможности по содержанию пенсионеров, на самом деле много.

К сожалению, панацеи не существует. Хотя в большинстве современных государств пенсионная система является смешанной и, кроме солидарного уровня, включает накопительную компоненту. Государство не только обязывает работающих заботиться о пенсионерах, но и предоставляет им самим возможность позаботиться о себе, накопив средства на старость.

Законодательством Украины такая возможность предусмотрена еще с 2004 года. Но, судя по последним предложениям правительства, мы не можем надеяться на ее полноценное внедрение при текущих макроэкономических условиях.

Вспомните новость: Пенсионная реформа: кто останется без выплат и почему в покупке стажа нет смысла